(Foto de Karen Ducey/Getty Images)
Principais conclusões
- Quase 2.000 funcionários corporativos da Amazon participaram de uma paralisação encenada ontem, com 900 protestando na sede da empresa
- Os funcionários corporativos estão insatisfeitos com as decisões da alta administração sobre mudanças climáticas, mandatos de volta ao trabalho e demissões em massa
- O preço das ações da Amazon caiu 0,89% ontem, mas ainda tem potencial de crescimento a longo prazo graças às suas vertentes de negócios de IA e AWS
A Amazon não consegue fazer uma pausa ultimamente. Além da queda das vendas no varejo e de um ambiente econômico difícil de enfrentar, ela agora tem funcionários corporativos insatisfeitos para adicionar à sua lista de problemas. Quase 2.000 funcionários participaram de uma paralisação planejada esta semana, com a mudança climática e um mandato de volta ao trabalho que a Amazon impôs desde o início de maio no topo da agenda.
O preço das ações da Amazon sofreu marginalmente com a paralisação, que não é a primeira vez que o titã das compras online vê funcionários insatisfeitos expressarem suas preocupações. Mas os analistas ainda acham que o preço das ações tem potencial de crescimento a longo prazo, graças ao foco renovado da Amazon em IA. Vamos entrar em detalhes.
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Por que os trabalhadores da Amazon estão em greve?
Pouco menos de 2.000 funcionários entraram em greve ontem à tarde, com a greve organizada pela Amazon Employees for Climate Justice e um grupo de defesa do trabalho remoto. Os manifestantes querem que o impacto climático da Amazônia esteja “na vanguarda da [Amazon’s] tomada de decisões” e argumentam que o mandato de volta ao trabalho não ajuda a atingir as metas de mudança climática da empresa. Dizia-se que 900 dos manifestantes estavam do lado de fora da sede da Amazon em Seattle.
Em fevereiro, o CEO Andy Jassy anunciou que os funcionários da Amazon deveriam estar no escritório três dias por semana, com a política entrando em vigor no início de maio. Na época, Jassy disse que o mandato ajudaria na colaboração e seria um “impulso para as milhares de empresas localizadas em torno de nossas sedes urbanas”.
Trabalhadores da Amazon também estão protestando contra o demissões que ocorreram no ano passado, com a gigante do comércio eletrônico cortando 27.000 funções em dois anúncios separados. Foi a maior rodada de demissões que a Amazon já realizou em seus 29 anos de história. Em suma, há muito para os funcionários corporativos da Amazon não ficarem muito felizes.
Em um declaração, a Amazon disse: “Respeitamos os direitos de nossos funcionários de expressar suas opiniões”. Um porta-voz da Amazon, Rob Munoz, disse que a empresa “teve ótimas semanas com mais funcionários no escritório”.
A bonança de corte de custos da Amazon morde de volta
A Amazon vem adotando várias medidas de economia de custos em uma tentativa de conter os pesados gastos da pandemia, quando todos estavam em casa e encomendando pacotes. Isso resultou não apenas nas enormes demissões nas divisões de publicidade, RH, jogos e AWS da empresa, entre outras, mas também no encerramento de programas inteiros, incluindo o Amazon Smile e o Amazon Care. Também reduziu outras ambições de expansão, incluindo o fechamento de novos planos de armazenamento.
É uma chateação compreensível depois que Jassy disse repetidamente no passado que a Amazon não tinha planos de introduzir o tempo de escritório obrigatório. Em 2021, ele disse “não existe uma abordagem única para como cada equipe trabalha melhor” – claramente os tempos mudaram.
A traição levou ao início de um canal do Slack defendendo o trabalho remoto, com supostamente 33.000 funcionários da Amazon se juntando. escritório ou não.
Quanto à questão da mudança climática, não há como negar que a empresa que envia embalagens para todo o mundo tem uma pegada de carbono enorme. A Amazon disse em seu apelo aos acionistas na semana passada que introduzirá 100.000 veículos elétricos em sua frota de entrega até 2030 e alcançará zero carbono líquido até 2040. Mas os manifestantes dizem que isso não vai longe o suficiente e a Amazon deve ser incrível por ser líquida. zero até 2030.
Os manifestantes também argumentam que a Amazon originalmente se desviou de sua promessa climática, que novamente foi motivada por uma ação industrial depois que os trabalhadores da Amazon entraram em greve em 2019. A Amazon silenciosamente cancelou sua promessa de obter emissões de carbono de metade de sua frota de remessas para zero líquido. até 2030, o que gerou consternação nos funcionários.
Qual foi a reação do mercado?
O preço das ações da Amazon caiu marginalmente na quarta-feira em 0,89%, graças às paralisações. Dada a escala da força de trabalho corporativa da Amazon é de aproximadamente 350.000 em todo o mundo e apenas 2.000 ocorreram nos protestos, parece que Wall Street não foi muito afetada pela situação.
O que os investidores devem se preocupar é se mais paralisações e protestos internos podem afetar os resultados da Amazon e reduzir o preço das ações. Combinado com um ambiente de varejo lento e uma economia em dificuldades, a Amazon deve procurar evitar que quaisquer problemas internos venham à tona.
Se a Amazon conseguir apaziguar seus funcionários o suficiente e manter a paralisação como pontual, ainda há muito potencial para os investidores captarem o lado positivo. Com a AWS definida para se tornar um fluxo de receita de US$ 100 bilhões para a empresa e sua segunda fase de desenvolvimento de IAonde Jassy confirmou que estava desenvolvendo chips para aplicações de IA, há muito caminho para o valor das ações crescer.
A linha de fundo
No geral, houve um tema singular para a paralisação da Amazon: uma frustração entre os funcionários sobre as decisões da liderança sênior em grandes decisões. Mudanças climáticas, mandatos de volta ao trabalho e demissões foram os principais temas de descontentamento, mas a Amazon precisa trabalhar para envolver sua força de trabalho corporativa absolutamente massiva para evitar mais paralisações.
Além disso, a Amazon provavelmente vê isso como um pequeno desvio no caminho de sua nova direção com foco em inteligência artificial e computação em nuvem. Os investidores devem ficar atentos a qualquer notícia de novos conflitos de volta ao trabalho da Amazon e de seus funcionários, mas as ações estão bem posicionadas para crescer se a Amazon conseguir fazer o que está dizendo para desenvolver seus recursos de IA e AWS.
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