Sushi DAO (SUSHI) recusou a proposta da empresa de recrutamento blockchain CB Recruitment de ser paga por seu papel no recrutamento do chefe de cozinha do Sushi, Jared Gray.
Cerca de 80% do elenco votos recusou ou se absteve de votar na proposta – 55,26% declinaram enquanto 24,1% se abstiveram. Dos 20% que queriam o Recrutamento CB pagos, 14% queriam que o DAO pagasse à empresa os US$ 100.000 solicitados – US$ 50.000 em USDC e outros US$ 50.000 em tokens SUSHI imediatamente.
O especialista jurídico Nick Rishwain disse em 28 de fevereiro twittar que ele sentiu que o protocolo de finanças descentralizadas (DeFi) estava “indo além para que isso fosse aprovado”. Segundo Rishwain, a postagem no Fórum teve apenas nove votos, apesar de gerar muitos comentários.
Recrutamento CB rebateu que:
“Os serviços de recrutamento são uma forma estabelecida de fazer negócios, com agências que já existem há mais de um século. Estamos simplesmente trazendo coisas para o futuro e permitindo que os DAOs costurem práticas estabelecidas em seu tecido.”
Em outubro de 2022, o chefe de cozinha implorou que a disposição da empresa controladora do recrutamento de assumir uma parceria mais ampla com o Sushi fosse considerada como um fracasso.
CB Recruitment celebra o seu papel no recrutamento de chefe de cozinha do Sushi
Apesar da relutância da Sushi DAO em recompensar o papel da CB Recruitment na nomeação de seu chefe de cozinha, a empresa disse que alcançou a primeira ao colocar com sucesso uma contratação de nível C com um DAO.
De acordo com um comunicado de imprensa compartilhado com CryptoSlate, A CB Recruitment continuou afirmando que isso demonstrou sua reputação de contratar os melhores candidatos no espaço web3. Acrescentou:
“Este evento inédito da Web3 pode se tornar um modelo de como os DAOs contratam e ajudar outras pessoas a navegar em futuros relacionamentos B2B e B2C no setor.”
Desde que Gray foi nomeado chefe de cozinha do Sushi, ele doado seu pacote de indenização de $ 250.000 para o Tesouro do DAO para ajudar no crescimento do ecossistema. Além disso, ele ajudou aumentar o Tesouro do protocolo para $ 30,6 milhões com uma taxa de queima de cerca de $ 5 milhões anualmente.
Enquanto isso, ele disse que o futuro do DeFi está em tokens lastreados em ativos.
